Passa al contingut principal

el que estem veient no ens agrada gens ni mica

El costum , els habits establert "cada mes porto diners" es trenca.

Al voltant li passa a molta gent i cada dia creix el numero de desocupats en les empreses.
Els organismes oficials estan dirigits per funcionaris als que els han baixat el sou mensual "una mica" i estan orientats per membres de grups polítics ocupats en "gestionar" edificacions i infraestructures en els territoris
ActelaGraciadelaGent_Gran.pdf (192k)

Organismes com ara els Ajuntaments, Consells Comarcals, Cambres de Comerç i aquells que s'han creat a consecuencia de la crisis, omplen el temps dels desocupats amb cursets, tallers i activitats amb costos de divulgació i suport de comunicació, desorbitats

Aquests organismes externalitzen les seves activitats i responsabilitats en consultories plenes de "consultors" que cobren cada mes i cuantioses cantitats per estendre les seves teories sobre el funcionament del mercat, sobre el marqueting i la imatge.

Comentaris

Entrades populars d'aquest blog

Rememorant els bons i grans moments viscuts al SIC

Producció, sistemes i administració ,  tres motors liderats per Mestre, el cosí de Pancho Producció, liderada per Ramírez i el gran suport que li donava la seva secretaria, la Charo,..... Ummmmm la Charo, recordo que em treia els bitllets per anar a Madrid i la reserva a l'hotel Sanvy a la Plaza Colon  La feina, de fet, la feien els operadors, liderats per.... Ostres no recordo el nom, però era un encant, ah en Ramos, quina sort vaig tenir jo amb el Ramos, em "donava màquina" fora de les planificacions  La feina, tot allò que vomitaven les impressores, rebuts, extractes del banc i un munt de llistats més els deixaven niquelats la gent de ACA I RIE  tres torns 24 h 365 dies a l'any treballava producció, no sistemes que fins i tot a l'estiu tenien jornada intensiva  una gran sala amb dos ordinadors, un equip de dones excepcionals gravant a tres torns, el mateix gravaven el padró de l'Ajuntament de l'Hospitalet que les receptes de la seguretats social liderad...

la pedra de David, la Reputació, una de les 5 que portava a la borsa quan es va enfrontar amb en Goliat, es un Qorner i te efectes

  la Reputació de la Banca Espanyola cau en picat davant de clients impositors i inversors" ......   es preveu una baixada de les cotitzacions en borsa de entitats "sense Anima  "

aprendre a avenir-se la primera assignatura EMPATIA i COMUNICACIO

De res serveixen les aplicacions, l'administració electrònica, els equips, les xarxes de telecomunicacions si darrere daixò no hi ha persones que les utilitzen EMPATIA I COMUNICACIÓ ELS "PRINCIPIS" Consens amb els resultats esperats Una visió Publicada i Compartida Les experiències dutes a terme ens han conduït a utilitzar tècniques en què el centre d'atenció és l'individu , les persones i no la tecnologia . La persona aprèn únicament si hi ha alguna cosa que li interessa per al seu desenvolupament humà i professional i a més ho estimulem perquè es converteixi en Orient@ dor, Dinamiz@dor del seu col·lectiu, o de l'entorn en què desenvolupa activitats.